Search results

Ska du va riktigt old school är det väl tärningar i ben eller horn som gäller?

Metalltärningar är tveklöst sämre ur klimatsynpunkt än plasttärningar, givet att du inte sliter ut dem regelbundet. Gruvindustrin och metallindustrin är därtill storkonsumenter av kol och olja.

Hel kyckling är nog så mycket bang for the buck du kan få. Testa tex beer can chicken. Kycklinglårfiléer blir ju därtill utmärkt på spett.

Vad gäller att bygga vanor så är det ju en fråga att lyfta om man tex går en kurs i teckning. Hur kan man bygga en rutin? Hur ska man vikta fri inspiration mot formaliserade övningar, osv.?

Det är ju också en fråga om dels grupp-nivå eller spelnivå, dels spelstil. Inom gruppen kan såklart vissa spelare uppleva att deras RP förlorar en viktig dimension om den upplevs redundant i förhållande till andra RP. För många spelare är det nog viktigt att uppleva sin RP som kompetent och...

Det här är ju helt och hållet en fråga om spelstil. Vissa grupper vill tex lösa problem i första hand, och då handlar det ju om hur man bäst löser problemet, andra grupper vill tex främst gestalta rollerna/scenerna och då är det nog mindre viktigt att man lyckas tex öppna dörren i fråga. Det...

Det Anchorman skriver är en viktig poäng, men om jag tolkar saken rätt så missar det lite poängen också. Problemet som jag förstår det är inte att TS tycker att andra har bättre liv, utan att TS skulle vilja ha ett eget liv som ser annorlunda ut än det gör, där TS i högre grad utvecklar vissa...

Om vi tar exemplet att teckna här så får du det att låta som att du är intresserad av att va bra på att teckna och att vinna andras erkännande för det - men att du inte upplever själva aktiviteten att teckna som vidare njutningsfull eller tillfredsställande - är det rätt tolkat?

Jag säger inte att det är lätt, men det jag tror man måste är att lära sig bortse från kvalitet och bara fokusera på att utföra, oavsett resultat. Annars kommer man hindras av att man blir missnöjd. Målet måste nog va att göra en viss aktivitet en viss tid eller med en viss frekvens.

Jag skulle säga att social gemenskap kan få en att göra sådant man inte har en spontan drivkraft att göra. Det kan sen komma både i form av positiva och negativa sociala effekter såklart, men jag tror att positiva är att föredra. Hitta således andra som vill bli bättre på samma sak så att du kan...

En sak som jag i praktiken tycker är svårt med målbaserad xp på individ/rp-nivå är det är väldigt svårt att bedöma i förväg i vilken mån ens mål konkurrerar med andra spelares/rp:s mål samt hur lätt eller svårt det kommer va att realisera ett mål, speciellt om det är en ny spelvärld man spelar...

Det är väl en variant på målbaserad xp, men jag föredrar om i alla fall vissa - om inte alla - målen definieras av spelgruppen som helhet. Det möjliggör ju också att ”go along for the ride” och jag vet inte om jag tycker det bidrar till spelet att spänningar mellan RP mekaniskt speglar en...

Det är såklart inte en specifik D&D-grej (jag nämnde ju även exemplet VtM), men just det där med balans behandlas väldigt olika i olika spel, och huruvida det är avsiktligt eller inte är inte alltid givet. Exempelvis inom OSR brukar ju det här med balans inte riktigt betraktas som så viktigt...

Krävs mer definition än att en regel är ett auktorativt påstående om vad man ska, får, inte ska eller inte får göra, eller beskriver vad som sker givet en viss förutsättning (tex en viss handling)? Ett move i AP är ju en regel i bemärkelsen att den säger ”om rp/sl gör X händer Y”.

Jag tror att många spelare, inte minst med en bakgrund i D&D, lägger stor vikt vid att klasser ska va balanserade mot varandra så att man inte har generell fördel eller nackdel av att välja en viss klass. Restriktioner kring rustningar är en metod för att skapa sådan balans. Liknande resonemang...

Jag skulle väl snarare lyfta frågan rörande vem som skapar värde för vem, och om det är ett jämbördigt utbyte i värde mellan spelare och spelledare. Givetvis är det olika från grupp till grupp, men just på konvent finns det ett mer formaliserat förhållande än i en vanlig spelgrupp skulle jag...

Jag är nöjd om någon tar på sig jobbet att spelleda. Många av ovan nämnda krav är såklart sådant jag vill ha av en SL men dessa krav är nog också i hög grad överlappande med egenskaper hos en hygglig polare.

Ja, så har jag också gjort någon gång. Men det är det väl inte alla som känner till om de åker på sitt första GC skulle jag gissa.

Något ett sådant gille skulle kunna organisera är mentorskap för nya spelledare/nyfikna, potentiella spelledare som kanske inte har självförtroende nog eller någon större erfarenhet av att spelleda, och som kanske skulle uppleva rollen mindre läskig/ovan med någon form av stöd?

Jag håller helt med På GC brukar väl lag som söker spelare sätta upp lappar i receptionen? Jag har hoppat på flera scenarion den vägen iaf. Det sagt är det ju inte ett optimalt system.