De bästa system låter dem som inte vill att systemet styra/påverkar deras sätt att spela samsas med dem som kan tänka sig förändra sitt spel.
Så att den förra kan inspireras att välja det senare utan att uteslutas.
Är nog också i laget [spelskapare spenderar mycket tankekraft på varför något är med] och funderar över vad som andra haft med. Tänker att huvudlinjen för rollspel och rollspelare är att regler inte styr utan är där för att lägga in ett brus. Att man inte behöver bry sig om regler eller tär om...
Det är alltid nyttigt att ifrågasätta varför man har X (tärning, formulär, en egen roll, fix roll, egenskaper, färdighetsvärden) lika mycket som man ifrågasätter att ens egna uppfattning är den rätta.
[För den som vill spela trad med mycket regler, omfattande värld och 50 pass långa kampanjer.
] kan det vara lika sant som för den som spelar friform en timme. Har själv spelat så, men det krävs att någon i gruppen kan lägga tiden. För de flesta är det nog inte fallet. … och då blir det inte...
Känns som den här tråden gått hela vägen runt. Rollspel kan göras gratis och spelas gratis och fås gratis; om man vill. Kanske innebär det att man får göra det själv. Vill man ha någon annans spel så får man hoppas att man kan nå det gratis, om man inte är beredd att betala. Kanske någon kompis...
The trouble with friends skulle jag vilja spelleda. Men i övrigt så räknar jag allt jag läst som spelat, blir ju lätt så att man tar delar av dem till det man håller på med.
Det ödsliga är väl mest skrämmande för att det /kan/ finnas något där och man inte har översikt. Men det kan vara knepigt att bygga upp. Man borde kunna beskriva massor med detaljer men inget händer även om det finns spå som antyder att det borde finnas nåt här.
Gissar att du pratar om glappet mellan ”Lajv kan göras gratis” och att man inte automagisk kan förvänta sig ta ”del av andras arrangemang”gratis.
Men som nämnts ovan är detta en bit utanför rollspelsdomänen och för mycket in i den ekonomiska.
Främsta nackdelen med värde efter timlön är att den som jobbar snabbt får mindre betalt. Inte för att det är orimligt att basera något på värdet av den som utför arbetet, men upplever att det oftare blir en fråga om kvalitet och efterfrågan som avgör (där det senare verkar få större vikt).
This site uses cookies to help personalise content, tailor your experience and to keep you logged in if you register.
By continuing to use this site, you are consenting to our use of cookies.